Ukončení pracovního poměru po rodičovské dovolené

Plné znění otázky

Naše zaměstnankyně byla na MD a následně pobírala rodičovský příspěvek, což skončilo 17. 1. 2017. Nyní (15. 2. 2017) se přihlásila do práce, ale firma již nemá pro ni místo. Má firma povinnost jí zaměstnat, i když již uplynuly 4 roky od narození dítěte? Pokud by firma pro ni nenašla uplatnění, může si požádat zaměstnankyně o nějaký příspěvek a jaký? Manžel podniká jako zedník - OSVČ s příjmy v zimním období skoro žádné. Rodina má 2 malé děti. 

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Dovolená po mateřské dovolené
Trest vyhoštění cizince
Zrušení povolení k pobytu cizince
Povolení k zaměstnání, zaměstnanecká karta, modrá karta
Vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství
Ošetřovné
Nevyčerpaná dovolená při skončení pracovního poměru
Dohoda o rozvázání pracovního poměru
Neplatnost rozvázání pracovního poměru ze strany zaměstnance
Odstupné
Okamžité zrušení pracovního poměru
Smrt zaměstnance (zaměstnavatele)
Výpověď
Pracovní volno
Uplynutí doby
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
Přehled zákazů výpovědi
Doručování písemností
Potvrzení o zaměstnání
Výplata splatné mzdy (platu) při skončení pracovního poměru

Související články

Nová oznamovací povinnost zaměstnavatelů od 1. 4. 2022
Dohody a nemoc zaměstnance ve zdravotním pojištění
Problémy mzdové účetní v otázkách a odpovědích
Co vás zajímá - co zajímá zaměstnavatele a zaměstnance z oblasti nemocenského pojištění
Náhrada mzdy, platu nebo odměny z dohod konaných mimo pracovní poměr při dočasné pracovní neschopnosti (karanténě) v roce 2017
Dohoda o provedení práce a dohoda o pracovní činnosti v nemocenském pojištění
Čerpání dovolené mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou - "limitní počet"
Odstupné, jeho vrácení a odvod pojistného
Zdravotní pojištění: když zaměstnání skončí
Vybrané příjmy a specifika zdravotního pojištění
Skončení zaměstnání v kontextu zákoníku práce a právní úpravy zdravotního pojištění
Zdravotní pojištění - pracovněprávní vztahy a Úřad práce
Hromadné propouštění v souvislostech pracovního práva a zdravotního pojištění
Dočasná pracovní neschopnost po skončení zaměstnání v příkladech
Problémy mzdových účetních a personalistů v otázkách a odpovědích
Skončení zaměstnání - jak dál ve zdravotním pojištění
Změny v čerpání rodičovského příspěvku v kontextu zdravotního pojištění
Zdravotní pojištění a příjmy po skončení zaměstnání
Mateřská a rodičovská dovolená ve zdravotním pojištění
Výpověď z organizačních důvodů u zaměstnance na mateřské a rodičovské dovolené

Související otázky a odpovědi

Zaměstnankyně na rodičovské dovolené a práce na stejné pozici jako před ní
Rodičovská dovolená a další těhotenství
Povinnost zaměstnavatele při ukončení pracovního poměru po rodičovské dovolené
Souběh HPP a DPP při rodičovské dovolené
Rodičovská dovolená
Nárok na řádnou dovolenou
Zrušení pracovního poměru – fikce doručení
Rodičovská dovolená a neplacené volno poskytnuté do začátku školního roku
Dohoda o pracovní činnosti, sjednaný příjem
Přihlášení zaměstnavatele na OSSZ, který má jen DPP
Změny v odvodu sociálního a zdravotního pojištění u dohod o provedení práce
Zaměstnání v době rodičovské dovolené
Přihlášení zaměstnavatele na OSSZ
Povinnosti zaměstnavatele a nárok zaměstnanců při pěstounské péči o dítě mladší 7 let
Započítání dlouhodobého ošetřovného a otcovské dovolené do průměrného počtu zaměstnanců
Dohoda o pracovní činnosti a odvod sociálního pojištění
Dohoda o provedení práce od roku 2024 – sociální a zdravotní pojištění
Zaměstnanec ve vazbě a výkon trestu – povinnosti zaměstnavatele
Nezjištěné datum úmrtí zaměstnance

Související předpisy

§ 38 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 40 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 43 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 52 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 67 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 208 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 24 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 25 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 26 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 27 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 28 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 29 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 30 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 31 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 32 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 33 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 39 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 40 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 41 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 42 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 43 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 44 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 45 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 46 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 47 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 48 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 49 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 50 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 51 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 52 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 53 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 54 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 55 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 56 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti
§ 57 zákona č. 435/2004 Sb. o zaměstnanosti