Evidence docházky zaměstnanců při pružné pracovní době a práci na směny pro inspektorát práce

Plné znění otázky

Máme pružnou pracovní dobu s pevným jádrem od 8:30-14:30 hod. Co vše musí být vykázáno v docházce zaměstnance: příchod od–do odchod, přestávka od–do, odpracovaná doba, přesčas, absence–dovolená, lékař, nemoc, paragraf? Jak je definován max. počet hodin odpracovaných za den, přesčas za týden/měsíc/rok, přestávka mezi směnami, přestávka – víkend – min. doba odpočinku? Je možné ukázat na příkladu, co je v pořádku z pohledu zákona, a co v pořádku není?

Odpověď

Související dokumenty

Související pracovní situace

Směna a její maximální délka
Dovolená při změně rozvržení pracovní doby
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rovnoměrné rozvržení pracovní doby
Rozvrh pracovní doby, pracovní týden a povinnosti zaměstnavatele
Překrývání směn
Dovolená při nerovnoměrném rozvržení pracovní doby
Evidence pracovní doby
Konto pracovní doby
Pružná pracovní doba
Práce přesčas při kontu pracovní doby
Práce přesčas při pružném rozvržení pracovní doby
Délka pracovní doby (obecně)
Délka pracovní doby při dvousměnném pracovním režimu
Délka pracovní doby při vícesměnném a nepřetržitém pracovním režimu
Nařízení práce přesčas
Noční práce vs. práce v noci
Omezení práce přesčas a možnost zákazu inspekcí práce
Pracovní pohotovost
Sjednání kratší pracovní doby

Související články

Rozvržení týdenní pracovní doby pedagogických pracovníků
Sestavujeme rozvrh směn
Evidence pracovní doby
Pracovní doba nejenom z pohledu novely zákoníku práce
Nyní již skutečně až 24hodinová směna ve zdravotnictví
Pružné rozvržení pracovní doby v praxi
Co se skrytými přesčasy?
Pracovní doba v obchodě
Otázky kolem pracovní doby a odměňování práce ve svátek
Nová právní úprava pracovní doby zaměstnanců v dopravě
Spořicí konto pracovní doby
Konto pracovní doby a zkušenosti s jeho implementací
Poměrná část měsíční mzdy a platu pro jejich zúčtování
Pracovní režim, 2. část
Otazníky kolem pracovní doby
Rozvržení pracovní doby, přestávky v práci a doba odpočinku
Konto pracovní doby a stálá mzda
Novela zákoníku práce a práce matek
Změna letního času v roce 2019
K institutu tzv. samorozvrhování pracovní doby zaměstnancem

Související otázky a odpovědi

Zákoník práce
Vyrovnávací období zaměstnance
Saldo hodin
Povinnost určit základní část pružní pracovní doby
Přestávka v práci na oddech při mimořádné 12hodinové směně
Náhrada mzdy za dovolenou při nerovnoměrně rozvržené pracovní době
Přestávky v práci a doba odpočinku mezi směnami u pracovníků činných na dohodu práce
Informační povinnost – rozsah a rozvržení pracovní doby u dohod
Výše měsíční mzdy při změně rozvržení pracovní doby, stanoveného fondu a výše mzdy
Nastavení pracovní doby
Nárok na dovolenou při nenaplněném fondu pracovní doby
Přechod z dvousměnného na jednosměnný režim
Sleva na sociálním pojištění - lékař jako odpracovaná doba
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Mzdový list, odpracované dny, odpracované hodiny
Řidič kamionu - pracovní doba, přesčasy, podklady pro mzdu atd.
Nerovnoměrně rozložená pracovní doba
Vrácení mzdy za neodpracované dny
Nerovnoměrně rozvržená pracovní doba a lékař

Související předpisy

§ 78 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 94 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 95 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 191 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
§ 191a zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce